企业发展淘宝业务，是自己培养淘宝人才比较好？还是高薪招聘比较好？

如果所处城市淘宝从业人员不多，怎么给淘宝团队配置人员？

我觉得各有各的好处吧，自己培养你要是担心他跑，无非就是你工资给的太低，工作了不爽，你只要满足着两个条件他就没有跑的念头

高新聘请，我觉得。

直接招聘的好些，专业的比较是专业的。这样你自己也能学习一些经验跟技巧。这人确实有实力，就看你如何去拿下他的心了。

培养的话，比较能力精力都是有限的。培养起来一个人能不能留下这个也是会很多因素的。

看你上面的回复这类人才很少，但是还是有的，挖墙脚去！！！

看你招什么样子的人了，年龄大一点还好一点，如果年轻要慎重的招。公司培养一个人不容易，所以建议直接招高薪招聘一个。

直接招聘有能力的人才肯定更好，培养的话，最担心培养出来就跑了。