最近关于农业、农村、农民这一块的比较火
前有诺普信增7.3亿股票建设农资O2O平台，后又阿里巴巴投100亿元发展农村电商、中国农药协会与辉丰股份成立独立农资商城上线。
现在我们公司也在做这一块，规划的比较早，不过还没有上线，一直在做实体，很少涉猎网络。
现在公司想要招一名 商城的运营主管，肯定是要有经验、有成功案例的。公司在郑州，不知道这方面的人才是否好找？薪资待遇这块多少合适呢？怎么安排？
大家多多指点下，谢谢

这个业务不能外包，外包的话后期风险大，并且不利于网站的长期发展。
如果你们公司有懂seo的，那就直接招聘一个主管，年薪10万级别。如果没有太懂seo的，建议请一个顾问+招聘一个主管。

我见过有些公司，老板啥都不懂，请一个SEO主管，主管的思想老板无法去领会，并且主管具体怎么样，做没有做，老板也不知道。所以请一个有能力的顾问做老板和主管的桥梁还 是不错的。

外包不外包，看企业实际情况，老板不懂运营，自然也招不到一个懂SEO 运营 帮他管理，结果就耽误时间。。初期老板确实需要物色一个真正有能力指导公司SEO 的人。不能盲目进行招人和用人。真正团队组建需要一个真正懂运营的人。

好多企业老板别的地方都特别舍得花钱，一到正经地方就开始纠结， 老想着花最少的钱，找个最NB的人，但是不管怎么样，自己运营也要比外包专业很多。

按照你说的要求，没有这么多的待遇根本不会又经验、有能力的过来，他们说的那个数字还比较靠谱

外包特别麻烦；之前公司的站点外包，想修改布局跟上线新的内容都，网络公司都需要另外收费；
三木的建议特别好。

年薪10万+提成。
这个干的有劲。
或者给5%左右的股份

基本工资年薪10万+提成肯定是必须的。北上广深直接砸30万+20万的绩效。

楼主肯定要有成功案例的。符合这条的人。要么在大公司当SEO经理或者总监。要么就是自己干。现在作一个网站起步的成本太低了。

年薪没10万+提成这是必须的，有资历有成功案例的商城运营主管这点工资都不高。

夫唯老师的答案是不了解郑州这边的情况。商城类的运营主管看公司预期招聘的水平，一般的底薪4k，中等的5k+提成，特别牛的高手我觉得不一定会接这个项目，与钱无关。

建议参考年薪10万+业绩提成。

郑州不知道，我在重庆，运营主管薪资在4000--5000 运营经理在5000-8000 具体薪资多少还得看公司规模以及个人实力。